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更新日:2026-04-30

就活に活きる実践経験|福祉×ビジネスを学ぶ

合同会社フクノネ
  • 活動場所

    フルリモートOK

  • 必要経費

    無料

  • 募集対象

    大学生・専門学生 / 高校生

  • 活動頻度

    週1回からOK

  • 所属期間

    1ヶ月からOK

基本情報

福祉×ビジネス領域のeラーニングを題材に、法人向けコミュニケーションを実践。元メガバンク法人営業の代表から直接フィードバックが受けられ、就活に活きる経験が得られます。

活動テーマ
活動場所 フルリモートOK

全国どこからでも参加可能

必要経費

無料

所属期間/頻度

活動頻度:週1回からOK
所属期間:1ヶ月からOK

本活動では、福祉経営を学ぶeラーニング「フクマナ」を題材に、法人向けのビジネスコミュニケーションを実践します。

具体的には以下を行います。
・リストに基づいた法人への架電
・会話内容の振り返りと改善点の整理
・トーク内容のブラッシュアップ
・仮説を立てたうえでの次回アプローチ設計

単なる営業ではなく、「相手の状況を理解し、適切に伝える力」を鍛えるトレーニングとして位置づけています。

注目ポイント
  • 就活に活きる実践経験が積める
  • プロから具体的なフィードバックが受けられる
  • 福祉×ビジネスという社会性の高い領域に触れられる
募集対象
  • 大学生・専門学生
  • 高校生
  • 営業経験は不要です。初めての方を前提に、基礎から丁寧に進めます。
    「社会人と話すのが不安」「何を話せばいいかわからない」という段階でも問題ありません。

    一緒に活動する人の年齢層について

    • 高校生
    • 大学生

    代表はメガバンクで法人営業を担当してきたバックグラウンドを持ち、実務に基づいた指導を行います。
    一方的に教える場ではなく、実践と振り返りを通じて学ぶ環境です。学生同士での共有や改善も重視しています。

    募集人数

    5名

    特徴
    参加までの流れ
    1. 1

      面談

      応募後、面談を行います。活動内容やご希望についてお話しします。

    2. 2

      ガイダンス

      ガイダンス :活動を始める前に、必要な知識やルールをお伝えする研修を実施します。

    活動への参加

    募集詳細

    はじめまして、代表の和久津です。この募集を行おうと思ったのは、カフェで大学生たちが就活の悩みを話していたのを隣で聞いたのがきっかけでした。
    就活は情報戦ですので学生同士の情報交換は不可欠です。ただ横で聞いていると「それ採用する側の意見を聞けば一発で解決するな」という内容でした。とはいえ、セミナーなどは評価されていそうだしきれいごとばかり言われそうですよね。

    銀行員として10年、そして会社経営を行う今の立場になった私から、学生のみなさまに私が持てる全てをお伝えする代わりに、「福祉を伸ばしインクルーシブ社会を実現する」という弊社のビジョンに少しばかり協力頂ければ幸いです。

    体験談・雰囲気

    このボランティアの体験談

    過去、SNS運用ボランティアでは9名のボランティアの皆様とグループチャットを通じて交流しながら楽しく実施しておりました。この方法も、ボランティア参加者の方からのご意見を基に一緒に創り上げたものです。是非、忌憚ないご意見を出し合いながら実施できればと思います。弊社にできる最大限のサポートはさせていただきます。

    特徴
    雰囲気
    関連大学
    男女比

    男性:50%、女性:50%

    企業情報

    合同会社フクノネ

    “福祉の根を伸ばし、インクルーシブ社会を実現させる”
    代表者

    和久津 亮

    設立年

    2022年

    法人格

    株式会社・有限会社・合同会社

    合同会社フクノネの企業活動理念

    Re・rise News様にて掲載された弊社代表インタビュー動画

    高齢者住宅新聞掲載記事

    合同会社フクノネの企業活動内容

    福祉経営学習eラーニング開発・運営、起業・就業支援

    公共ライドシェアプランニングコンサル

    取り組む社会課題:『人材育成、環境教育、食品ロス、障がい福祉、ソーシャルビジネス』

    「人材育成、環境教育、食品ロス、障がい福祉、ソーシャルビジネス」の問題の現状  2023/04/12更新

    専門学校や福祉現場で学べる専門実務とは違い、福祉経営について学ぶ場所・学ぶ機会が今の日本にはありません。

    今後更なる福祉人材不足に悩まされる福祉業界にとって、意欲ある人材が挑戦する環境を整えることが必要です。

    弊社はそうした福祉経営人財の育成を通じて、福祉法人の継続・発展に寄与したいと考えています。

    「人材育成、環境教育、食品ロス、障がい福祉、ソーシャルビジネス」の問題が発生する原因や抱える課題  2023/04/12更新

    上記ご参照。

    「人材育成、環境教育、食品ロス、障がい福祉、ソーシャルビジネス」の問題の解決策  2023/04/12更新

    上記ご参照。

    活動実績

    2022年
    個人事業主として代表和久津が活動開始

    2022年08月

    株式会社三菱UFJ銀行の起業支援制度にて事業採択され、同行休職と共に事業開始

    合同会社フクノネ設立

    2022年11月

    コンサルティング事業として法人設立。

    2023年6月に業界初となる福祉経営学習eラーニング「ワクウェルネスマネジメントカレッジ」を開校。その後、サービス開始2周年を機に「フクマナ」へサービス名変更。

    合同会社フクノネのボランティア募集

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